*Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées
*Utilisation du genre masculin a été adopté afin d’alléger le texte et n’a aucune intention discriminatoire.
Coordonnateur.trice national des ventes
Basé à notre succursale de Varennes et relevant du directeur de l’optimisation, ce poste unique vous offre une occasion exceptionnelle d’avoir un impact direct sur la performance du département des ventes !
En occupant ce rôle, vous aurez la chance de mettre en valeur vos qualités de leadership, votre sens de l’organisation, votre esprit analytique et, bien sûr, votre désir de vous dépasser. Votre mission principale sera de contribuer activement au succès de l’équipe des ventes en soutenant leurs efforts pour atteindre des résultats exceptionnels.
Travailler chez Manulift c’est rejoindre une équipe de passionnés et constater que vos actions quotidiennes ont un impact direct sur le succès de l’entreprise. Manulift est reconnu pour offrir des solutions innovantes afin d’assurer le bien-être de leurs employés et de leurs familles.
Département : Ventes
Principales responsabilités :
- Coordonner les nouvelles embauches et le plan de formation;
- Encadrer les nouveaux représentants durant leur premier mois et assurer leur bon développement au sein de l’entreprise;
- Analyser la performance et l’efficacité des représentants des ventes;
- Réaliser l’audit et l’analyse de plusieurs rapports de ventes (KPI, rapport de défaillances, etc.);
- Prendre en charge les divers programmes incitatifs;
- Gérer le calendrier du support des ventes en planifiant et en créant des outils pour optimiser les horaires des représentants et directeurs ;
- Effectuer la coordination et la préparation des meetings incluant la rédaction de documents, la création des supports visuels, etc.;
- Supporter les directeurs dans l’exécution de différentes tâches selon les besoins.
Expérience et compétences recherchées :
- Diplôme d’études dans un domaine pertinent et/ou un minimum de 3 ans d’expérience dans un rôle similaire;
- Excellentes compétences organisationnelles et méthodologiques;
- Connaissances avancées de la suite Office;
- Solides aptitudes de communication;
- Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit;
- Expérience avec un CRM un atout;
- Esprit d’initiative et autonomie;
- Forte personnalité, capacité à s’imposer et leadership;
- Disponible à voyager au besoin à travers nos succursales.
Pourquoi Manulift ?
- Salaire à la hauteur de ton talent;
- Horaire de jour du lundi au vendredi;
- Travail en mode hybride;
- Service de télémédecine dès ton premier jour (Telus Santé);
- Assurance collective payée à 75% par Manulift;
- REER collectif et RPDB;
- Participation à des activités d’équipe, soirées reconnaissances et journées familiales;
- Montant alloué pour l’activité physique;
- Des boss à l’écoute;
- Possibilité d’avance à l’interne;
- Prime de référencement généreuse pouvant atteindre 5000$ selon le poste.
Avez-vous le profil manulift?
Vous cherchez un emploi stimulant chez un employeur en croissance?
Vous aimez relever des défis et repousser vos limites professionnelles?
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Le désir de progresser et faire croître une organisation, de créer une réussite commune et de tracer sa voie professionnelle.
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Dévoué envers son équipe et ses clients, prêt à s'impliquer pour la réussite de toutes et tous autour de lui.
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N'a pas peur d'aller au devant des choses dans ses tâches et son quotidien, de proposer des idées nouvelles et de défier le statu quo.
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Capacité à apprendre des autres, à observer et surtout à trouver ses propres solutions lorsque nécessaire.
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N'abandonne jamais et cherche à trouver la solution idéale pour soi-même, autant que pour son équipe ou encore les clients.
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S'épanouit dans ses tâches et ses fonctions, désire apprendre et progresser afin de gagner en expérience et connaissances chaque jour.
